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Esta não é a nossa primeira newsletter. É a primeira de uma série mensal com conteúdos especialmente curados para si. $$PLAIN_TEXT_PREVIEW$$
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Neste mês de Maio de 2020 em que começamos, lentamente, a sair de casa com mais regularidade, decidimos soltar a nossa criatividade e concretizar parte de um desejo antigo aqui na Way Beyond.
Publicaremos as Way Beyond Inspiring Stories com periodicidade mensal. Incluiremos algumas novidades, para além do anúncio das nossas iniciativas. Poderá contar com as nossas "obsessões"; recomendações de leituras de artigos nossos e de outros, a partir da Biblioteca Way Beyond; notícias de e sobre clientes nossos; e peças exclusivas relacionadas com o que andamos a fazer, a pensar e a viver na Way Beyond.
Esta é a primeira de muitas. Esperamos que goste!
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A "Obsessão" do MêsEste mês andamos obcecados com os emojis criados pela agência criativa &Walsh, fundada pela reconhecida designer Jessica Walsh (antiga sócia do Stefan Sagmeister, que, quando juntos, criaram a actual identidade da nossa cliente EDP).
Usamo-los para reagir a mensagens no Slack, como ícones nas nossas páginas do Notion e até os usamos em mensagens privadas.
A agência tornou a sua brilhante colecção gratuita para uso pessoal. E ainda bem, ou mal, para nós!
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Abril foi mês de iniciarmos mais uma Way Beyond Coaching Class. Deparados com a impossibilidade de estarmos presentes fisicamente nas nossas iniciativas, encontrámos uma forma de manter o que de melhor têm os nossos programas. Desta vez, em tempo recorde, adaptámos o nosso programa para ser realizado à distância.
E foi assim que, dia 23 de Abril, iniciámos o nosso programa Way Beyond Coaching Class 4 Introdutório, cheios de vontade e energia |
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Maior ainda foi o desafio de realizar online um programa sobre comunicação em público: a 11.ª Edição do Programa Comunicar com Corpo & Alma.
Pelas reacções e pelo feedback dos alunos e das nossas professoras, acreditamos que conseguimos com sucesso uma adaptação que, temos de confessar, alguns de nós julgavam ser impossível.
Aprendemos com esta experiência e na próxima edição teremos mais novidades, incluindo um novo nome que anunciaremos mais abaixo. |
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"Eu estou bastante contente por estar participando do WBCC 4 - Nível Introdutório (Online). No começo, tive certo receio por ser à distância, sendo um curso que exige muita pessoalidade. Para minha grata surpresa, ainda que em formato online, julgo que não há prejuízo na aprendizagem ou na partilha de conteúdos. Sente-se, claro, a falta do convívio e da interação presencial com as demais participantes. Mas, mesmo à distância, conseguimos nos integrar e criar um ambiente seguro e confortável para partilha de experiências, dúvidas e práticas. O João, enquanto formador, tem feito o possível para que o formato online seja tão produtivo e eficiente quanto o presencial – e, na minha opinião – tem conseguido muito bem! As metodologias, dicas e conteúdos dados em aula são muito úteis e a utilização de vídeos e exercícios práticos nos ajudam a tangibilizar e concretizar os aprendizados.Até o momento, minhas expectativas estão todas atendidas! 😊 Regina Dalexandre Francisco
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Corpo & Alma é agora Way to SpeakHá algum tempo que queríamos mudar o nome do nosso programa Comunicar com Corpo & Alma. Passadas 11 edições mudámos! Utilizámos um sistema de votação em que toda a equipa participou com ideias e na escolha. Claro que validámos com o Pedro, já que a Thinkwide tem sido a nossa parceira para tudo o que diz respeito à nossa marca e naming das nossas iniciativas.
Neste programa procuramos criar uma experiência de aprendizagem onde cada participante é incentivado a descobrir e a explorar o seu estilo para comunicar com impacto.
Como pode ter reparado, este nome permitir-nos-á uma declinação para Way to Speak Online, uma versão do programa que estamos a desenhar. Mais novidades chegarão em breve! |
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Nos dias 16, 17 e 30 de Junho há 12ª edição Programa Way To Speak in Public. Acrescentámos um dia para garantir a melhor experiência possível aos nossos alunos, sem terem de sair de casa.
Saiba mais aqui. |
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Nos dias 16, 17 e 30 de Junho há 12ª edição Programa Way To Speak in Public. Acrescentámos um dia para garantir a melhor experiência possível aos nossos alunos, sem terem de sair de casa.
Saiba mais aqui. |
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Em Junho, já está prevista a Classe 5. Será nos dias 18, 19, 25 e 26 de Junho e 2, 3, 9, 10, 16 e 17 de Julho o Way Beyond Coaching Class - Nível introdutório. Das 14h30 às 18h30.
Saiba tudo aqui. |
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Em Junho, já está prevista a Classe 5. Será nos dias 18, 19, 25 e 26 de Junho e 2, 3, 9, 10, 16 e 17 de Julho o Way Beyond Coaching Class - Nível introdutório. Das 14h30 às 18h30.
Saiba tudo aqui. |
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📚 Na nossa "biblioteca"Este mês seleccionámos para si: Para quando um equivalente ao #MeToo para o tempo? Um artigo do nosso João Sevilhano sobre o abuso que se faz do tempo dos outros nalgumas organizações.
“Esta situação que estamos a viver exige-nos muitas mudanças. Espero que uma delas, a seu tempo, que deverá ser curto, seja a do respeito pelo tempo dos outros” Why Zoom meetings are so dissatisfying Artigo muito interessante e bem fundamentado sobre as diferenças entre conversar via vídeochamada ou em pessoa. Conclusão; o problema das vídeochamadas não está no vídeo mas sim no áudio. No The Economist. Three ways people are reacting to coronavirus: 'accepting', 'suffering' and 'resisting' Estudo interessante sobre as deferentes formas como reagimos ao isolamento provocado pela COVID-19. Em qual dos três tipos se enquadra?
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🏄🏻 Vida & Cultura Way Beyond"A Associação Surf Social Wave, criou em finais de 2018 o Programa Surf para a Empregabilidade que tem como objectivo capacitar pessoas em situação de desemprego com o propósito de encontrarem um emprego ou desenvolverem o seu projecto na área do empreendedorismo, utilizando o surf como ferramenta base. Criamos um processo DCTM© que tem como primeiro momento a Desconstrução, onde se pretende desmontar as barreiras à ação. No fundo deixar cair os obstáculos que nos impedem de realizar o nosso potencial. Dentro deste contexto lançámos o desafio à Way Beyond para desenvolver de raiz uma série de sessões onde se conseguisse atingir este objectivo. O resultado tem sido incrível, pois para além do objectivo inicial, o que viemos a notar foi que a estratégia desenvolvida pela Way Beyond ajudou ainda a criar uma forte dinâmica de grupo tão importante para o desenvolvimento que se pretende no nosso Programa. A disponibilidade para a adaptação e melhoramento constantes do processo vai igualmente no mesmo sentido do Programa Surf para a Empregabilidade que procura sempre encontrar maneira de acrescentar valor em cada edição."
António Sá Leal
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👋🏻 Até Junho!Esperamos que tenha gostado destas leituras.
No próximo mês cá estaremos para partilhar mais obsessões, ideias, iniciativas e novidades.
Gostamos sempre de receber feedback. Por isso qualquer comentário que tenha poderá fazer-nos chegar ao responder a este email ou começando uma conversa connosco.
Até já!
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